Tag Archives: 人才

嚴管中資藉第三地來台設立據點挖角，經濟部修法嚴查
作者 |發布日期 2022 年 07 月 02 日 11:00 |
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分類 中國觀察 , 會員專區 , 科技政策

根據平面媒體報導，因為多次發生中資企業透過第三地包裝，進一步來台從事非許可業務，甚者成立據點，以研發為名進行挖角之實的違法業務，影響台灣半導體等科技產業發展與安全。對此，經濟部於 1 日預告修法，未來中資在台成立據點，自第三地繞道者同樣視為中資身分。另外，中資據點禁止在台從事研發工作，避免以研發為名，進行私下挖角的工作。

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爭才風暴》外商來台搶人才，薪資、職涯發展、多元福利吸引求職者眼球
作者 |發布日期 2022 年 04 月 12 日 9:01 |
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分類 人力資源 , 公司治理 , 晶圓

隨著晶圓代工龍頭台積電在台灣的持續擴廠，國外相關半導體設備供應商也嗅到商機，紛紛來台灣加碼投資，掀起人才爭奪戰。即便外商在薪資水準上不見得有國內科技廠商可以有股票分紅的亮點，但是在更加彈性與自由的上班環境下，加上有全球輪調能增長見聞的優勢，依然是許多相關背景人才的首選目標。

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矽品與暨南大學簽約舉行產學合作，強化培育中部半導體人才
作者 |發布日期 2022 年 03 月 30 日 10:10 |
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分類 封裝測試 , 會員專區 , 職場

封測大廠矽品宣布與國立暨南國際大學舉辦產學合作，由於兩者皆為中部學界與半導體之先驅，此次跨界合作接軌產學，共育國家級封測菁英人才，以無縫銜接學校與職場之斷鏈。暨南大學更是首次與半導體指標企業合作，緊跟科技潮流鎖定具前瞻性產業對接指標企業，有助青年學子快速縮短學用差距，厚植職場競爭力。

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【大南方崛起】群聯搶進投資高雄，潘健成：為招募人才與區隔市場發展搶先布局
作者 |發布日期 2022 年 03 月 26 日 9:02 |
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分類 IC 設計 , 公司治理 , 會員專區

2021 年底，在高雄市政府針對即將設立的橋頭科學園區進行選底招商典禮上，現場吸引了包括國巨、日月光、群聯、鴻海及鴻華等企業前來搶先插旗。其中，《科技新報》專訪到群聯執行長潘健成，他對於投資高雄的計畫表示，群聯搶先插旗橋頭科學園區，除了可以平衡群聯在台灣南北的投資之外，還可以進一步卡位當地的高階科技人才市場。而對於未來在當地的發展，群聯也將以研發為重心，持續在高雄進行布局。

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企業大搶資安人才，需求 5 年增 1.5 倍、薪資中位數 5.3 萬
作者 |發布日期 2022 年 03 月 08 日 13:58 |
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分類 會員專區 , 財經 , 資訊安全

虛擬貨幣和數位金融蓬勃發展，金管會也要求上市櫃公司今明兩年設置資安團隊，資安人才已成企業當紅炸子雞。根據「104玩數據」發現，資安人才對付駭客「論功力、不論年資」，不少企業徵才高度歡迎社會新鮮人，尤其資工資管科系，或具備分析惡意程式、追蹤攻擊族群的能耐。

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群創打造未來招募中心，以元宇宙挖掘千名人才
作者 |發布日期 2022 年 02 月 21 日 15:01 |
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分類 xR/AR/VR/MR , 元宇宙 , 會員專區

群創光電今日宣布，全面啟動線上、線下校園徵才活動，率先打造「未來招募中心」，吸引求職者可親臨元宇宙空間，透過沉浸式虛擬體驗，一窺群創廠區虛擬現實之全貌。同時，群創亦透過「未來招募中心」，快速發掘及網羅智能製造、研發、AI、大數據及跨域菁英人才；今年更預計擴大招募逾千名生力軍及推出一系列校園深耕計畫，打造新世代人才舞台。

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為何 Google 如此中意台灣？高層點出產業聚落、軟硬體人才、網路樞紐 3 大關鍵
作者 |發布日期 2021 年 09 月 28 日 18:30 |
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分類 Google , 人力資源 , 公司治理

為何 Google 如此中意台灣？Google 台灣總經理林雅芳點出，台灣擁有 IT 產業聚落以及軟硬體人才庫，有助於 Google 發展如 Nest、Chromebook、Pixel 等硬體事業；加上台灣位處太平洋島鏈的戰略位置，多條海底電纜選擇在台上岸，也是全球資料中心以及雲端區域的重要據點，成為基礎網路建設樞紐。

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