Category Archives: 職場

星巴克要建 100 家軍人家庭分店,讓退伍老兵能重新出發

作者 |發布日期 2017 年 04 月 26 日 18:37 | 分類 人力資源 , 會員專區 , 職場

為了退伍軍人協助重回平民生活,美國政府及許多企業都開始推動相關措施,福斯新聞報導,星巴克(Starbucks)在近日宣布,將擴大退伍軍人聘僱計畫,在全美各地增設由退役軍人組成員工的分店,為老兵與眷屬提供更多就業機會。 繼續閱讀..

機器人搶飯碗!3 成工作能被替代;日本最高達 5 成

作者 |發布日期 2017 年 04 月 24 日 11:20 | 分類 人力資源 , 機器人 , 職場

日經新聞 22 日報導,隨著人工智慧(AI)登場,機器人的存在感持續增強,而人類和機器人爭搶工作的時代已正式展開,根據日本經濟新聞和英國金融時報(Financial Times)實施的共同研究調查顯示,全部 820 種職業、2,069 項業務(工作)中,34%(710 項工作)比重可被機器人替代。

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年紀大經驗多卻求職困難,校園徵才背後的「年齡歧視」在美引發討論

作者 |發布日期 2017 年 04 月 19 日 8:30 | 分類 人力資源 , 會員專區 , 職場

不論是在哪個國家,就業歧視問題一直都存在,其中在美國大概以矽谷科技業的性別歧視問題最為有名,宗教歧視、種族歧視問題也十分常見,但你聽過年齡歧視嗎?最近在美國就興起一股訴訟新興浪潮,針對企業對年輕人的追求合理性進行討論。 繼續閱讀..

針對挖角華亞科工程師竊取商機業機密,中國紫光發聲明解釋

作者 |發布日期 2017 年 04 月 12 日 18:10 | 分類 晶片 , 會員專區 , 職場

根據平面媒體日前的報導,美光科技大動作購併台灣華亞科技前,中國紫光集團以 3 到 5 倍的高薪挖走 10 名台籍高階工程師,並帶走公司機密檔一事。中國紫光集團於 12 日發出聲明表示,「做為一家國際化的高科技公司,紫光一向非常重視與嚴格遵守相關法律,尊重對智慧財產權的保護,鼓勵技術創新。在遵守相關法律和商業慣例的原則下,紫光及其子公司長江存儲會在世界各地尋找我們需要的人才,並向他們提供較好的薪資及未來發展的機會。」

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