從完全不懂到成為跨國 CEO！鄒開蓮：20 年經驗告訴我何謂優秀領導者 |
作者
經理人月刊|發布日期
2019 年 07 月 28 日 12:00 |
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網路環境變化超級快，新星崛起、不適者淘汰！然而過去 20 年，鄒開蓮在激烈競爭中生存下來，且事業愈做愈大：34 歲當上雅虎台灣總經理時，她是完全不懂網路的門外漢，但這個門外漢卻在 10 年內，讓生意成長 40 倍，並拓展到新市場。現在她升為 Verizon Media 國際事業董事總經理，主掌美加以外其他全球市場營運，包含亞太、歐洲、拉丁美洲市場。 繼續閱讀..
歐洲女力領導時代，男女同工同酬仍是難題 |
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作者
中央社|發布日期
2019 年 07 月 22 日 12:00 |
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歐洲今年夏天熱門話題是性別平權，一方面歐盟執委會出現首位女性領導人，但世界盃女足賽也引發運動員爭取同工同酬風潮，歐洲在慶祝「女力」領導時代之際，如何解決男女薪資差距仍有待努力。 繼續閱讀..
擔心機器人搶飯碗？亞馬遜教 10 萬員工這樣保住工作 |
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作者
愛范兒|發布日期
2019 年 07 月 16 日 8:15 |
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亞馬遜「機器人和人類搶工作」的趨勢似乎越來越近了。亞馬遜 11 日承認了技術和自動化對就業的影響，並公布大規模培訓計畫。 繼續閱讀..
難怪缺工！日本人口減幅破紀錄，勞動人口比重創新低 |
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作者
MoneyDJ|發布日期
2019 年 07 月 11 日 12:30 |
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根據日本總務省 10 日公布的人口動態調查結果顯示，截至 2019 年 1 月 1 日為止日本人口（排除外國籍居民不計）年減 43 萬 3,239 人（減少 0.35%）至 1 億 2,477 萬 6,364 人，連續第 10 年減少，減少數、減幅皆創 1968 年開始進行統計以來史上最大。 繼續閱讀..
老闆調薪最不在意因素：物價上漲及員工喊加薪 |
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作者
中央社|發布日期
2019 年 07 月 04 日 16:15 |
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老闆調薪原因不外乎是員工表現優異、公司獲利佳等因素，至於老闆調薪時考慮最少的理由，主計總處調查發現，是物價變動情形，以及勞資協商的結果，也就是員工喊加薪的情況。 繼續閱讀..
