據韓媒報導,韓國記憶體巨頭 SK 海力士將支付公司史上最高員工獎金,利用人工智慧(AI)相關利潤激增來穩住人才。 繼續閱讀..
人才爭奪戰升級!SK 海力士祭史上最高近 3,000% 獎金留人 |
| 作者 林 妤柔|發布日期 2026 年 02 月 05 日 18:15 | 分類 AI 人工智慧 , 半導體 , 記憶體 |
字節跳動獎金飆漲 35%、騰訊祭雙倍薪資,中國科技巨頭掀 AI 搶人大戰 |
| 作者 TechNews 編輯台|發布日期 2025 年 12 月 31 日 10:10 | 分類 AI 人工智慧 , 中國觀察 , 人力資源 | edit |
在中國,科技巨頭字節跳動(ByteDance)和騰訊(Tencent)正以驚人的薪資和獎金來吸引和留住人工智慧(AI)人才,顯示出對專業工程師和研究人員的競爭日益激烈。根據《南華早報》的報導,字節跳動將其員工獎金預算提高了 35%,並將未來的薪資增長預算增加了 150%。此外,該公司還提高了所有職位的薪資底線和上限,以確保其薪酬在全球範圍內具有競爭力。 繼續閱讀..
不跟 Meta 比薪資,蘇萊曼:微軟靠團隊文化而非天價報酬留住 AI 人才 |
| 作者 TechNews 編輯台|發布日期 2025 年 12 月 15 日 10:10 | 分類 Microsoft , 人力資源 , 職場 | edit |
微軟人工智慧首席執行長穆斯塔法·蘇萊曼(Mustafa Suleyman)在最近的 Bloomberg Podcast 中表示,他不會試圖與 Meta 等科技巨頭競爭,提供高額的薪資來吸引人工智慧人才。他強調,微軟更注重選擇性招聘和團隊文化,而非以高額薪資來吸引個別工程師和研究人員。 繼續閱讀..
薪資成長超越通膨,前九月實質總薪資年增 1.87% 七年最高 |
| 作者 中央社|發布日期 2025 年 11 月 10 日 18:10 | 分類 財經 | edit |
主計總處今天公布 9 月薪資統計,由於薪資成長速度超越通膨,1~9 月全體受僱員工經常性薪資平均數為新台幣 4 萬 7,751 元,實質經常性薪資平均數年成長 1.21%,五年來最大增幅,累計實質總薪資平均數也成長 1.87%,為七年最大增幅。 繼續閱讀..
微軟 CEO 納德拉薪資又創紀錄達 9,650 萬美元,AI 居功厥偉 |
| 作者 TechNews 編輯台|發布日期 2025 年 10 月 22 日 17:00 | 分類 AI 人工智慧 , Microsoft , 人力資源 | edit |
微軟執行長納德拉(Satya Nadella)2025 財年薪資包達創紀錄 9,650 萬美元,比 2024 年 7,900 萬美元增加約 22%,受惠微軟人工智慧業務成功。微軟代理申報文件顯示,納德拉薪資大部分來自微軟市場表現相關的股票獎勵,約 8,420 萬美元。還有 950 萬美元現金獎金和 250 萬美元基本薪水,並約 196,000 美元其他福利。 繼續閱讀..
