你和比爾蓋茲用同一個 AI,這代表什麼? 作者 JA|發布日期 2025 年 04 月 17 日 8:00 | 分類 AI 人工智慧 , 人力資源 | edit 過去幾十年,幾乎所有關鍵性技術的發展與應用,都是從上而下進行的。無論是電腦、加密技術、GPS、還是網際網路,最早期的應用場景不是軍方就是大型企業,然後經過冗長的商業化與成本下降,才逐步流入大眾市場。 繼續閱讀..
AI 肯定會取代人類,未來企業規模更小、老闆更賺 作者 黃 嬿|發布日期 2025 年 04 月 16 日 13:22 | 分類 AI 人工智慧 , 人力資源 | edit AI 不只知識豐富且愈來愈人性化,許多小朋友都已經習慣每天與 AI 對話,讓人遇見未來世界的互動樣貌。雖然很多專家認為 AI 不會取代人類勞工,只會增強勞工技能,但紐約投資銀行創辦人講出實話,表示 AI 正在完全取代人類,將來的企業規模會更小,老闆會更賺錢。 繼續閱讀..
史丹佛最新報告:投入千億美元後,AI 真的為企業帶來競爭力嗎? 作者 JA|發布日期 2025 年 04 月 16 日 8:00 | 分類 AI 人工智慧 , 人力資源 , 公司治理 | edit 這幾年 AI 幾乎成為企業的熱門話題,不管是哪個產業,只要開會講到轉型或創新,AI 一定榜上有名。但導入 AI,真的就能讓企業變強嗎?這問題其實比你想像的複雜。 繼續閱讀..
關稅戰重傷中國經濟 專家估 2 千萬勞工恐失業 作者 MoneyDJ|發布日期 2025 年 04 月 15 日 14:00 | 分類 中國觀察 , 人力資源 , 國際貿易 | edit 美中貿易戰升溫,基本切斷兩國多數貿易聯繫。分析師近期下修中國經濟成長展望,並預估關稅戰恐導致 2,000 萬名勞工失業。 繼續閱讀..
日本人口減幅史上最大、老化指數居全球之冠 作者 MoneyDJ|發布日期 2025 年 04 月 15 日 13:00 | 分類 人力資源 , 國際觀察 | edit 日本總人口數連 14 年萎縮,其中日本人人口數創下史上最大減幅,而日本高齡人口比重創新高、老化指數居全球之冠。 繼續閱讀..
美國食品藥物管理局解僱員工後又求他們回來,打擊非法菸草銷售面臨威脅 作者 蘇 治宏|發布日期 2025 年 04 月 15 日 11:40 | 分類 人力資源 , 國際觀察 | edit 美國食品藥物管理局(FDA)正面臨一場危機,其打擊非法向未成年人出售菸草的努力岌岌可危。本月稍早,FDA 解僱數十名負責處罰違規零售商的工作人員,導致該機構對未成年人銷售香菸和電子煙的執法能力大幅削弱。FDA 正緊急懇求被解僱的員工暫時返回工作崗位,以彌補空缺。 繼續閱讀..
麥肯錫研究:企業邁向 AI 成熟的關鍵,它們做對了什麼? 作者 JA|發布日期 2025 年 04 月 15 日 8:20 | 分類 AI 人工智慧 , 人力資源 , 公司治理 | edit AI 風潮快速席捲職場,企業無不加緊投資。但令人意外的是,只有 1% 的領導者認為自己的組織已達到成熟應用階段。麥肯錫(McKinsey & Company)最新研究指出,真正的瓶頸並非員工準備不足,而是領導層明確引導。事實上,多數員工早已主動接觸甚至運用 AI 工具,只是苦無足夠的培訓與支援來釋放潛能。 繼續閱讀..
白宮公布川普健康檢查結果,身體健康完全適合履行職務 作者 Atkinson|發布日期 2025 年 04 月 14 日 16:40 | 分類 人力資源 , 生物科技 , 醫療科技 | edit 外媒報導,白宮公布總統川普最新體檢,證實健康狀況良好。 繼續閱讀..
衰退期間才是贏的關鍵,賈伯斯:我們從不裁員 作者 黃 嬿|發布日期 2025 年 04 月 14 日 10:54 | 分類 Apple , 人力資源 , 公司治理 | edit 今年經濟衰退應該是全世界的經濟主軸,許多企業開始以各種藉口減少人力,節省支出,但經濟學家呼籲,成功的企業都是在經濟衰退時期趁勝追擊,最後脫穎而出。譬如史蒂夫‧賈伯斯,他在金融危機期間繼續投資,不但度過經濟低迷期,還創造許多蘋果的經典產品。 繼續閱讀..
00 後畢業生準備來整頓職場,X 世代主管該如何調整管理心態? 作者 唐源駿|凱爺|發布日期 2025 年 04 月 14 日 8:00 | 分類 人力資源 , 公司治理 , 職場 | edit 每年 6 月,是職場新血湧入的季節。今年的新鮮人,比起以往,來勢洶洶。他們是從小在科技與社群網路環境中成長的 00 後、Z 世代,不僅善用數位工具,對於工作環境、價值觀與管理風格,也有自己的標準。 繼續閱讀..
技能決勝負:AI 時代實力派崛起,職場頭銜不再是保障 作者 商業周刊|發布日期 2025 年 04 月 14 日 7:50 | 分類 AI 人工智慧 , 人力資源 , 職場 | edit 隨著 AI 在各行各業帶來巨變,人資科技公司 Phenom 全球策略副總裁尤克里奇(Cliff Jurkiewicz)認為,「大離職潮」已成過去式,下一個影響組織勞動力的趨勢,將由 AI 推動,稱為「大再校準潮」(The Great Recalibration)。 繼續閱讀..
楊秋瑾掌舵!鴻海輪值 CEO 新布局:深化全球化管理,迎戰地緣政治挑戰 作者 財訊|發布日期 2025 年 04 月 13 日 9:30 | 分類 人力資源 , 公司治理 , 財經 | edit 外界往往只注意到鴻海擁有的製造強項,卻忽略了其物流與供應鏈管理的關鍵性。負責鴻海全球物流的準時達董事長楊秋瑾(見首圖),正是承擔這份魔鬼藏在細節的要角。 繼續閱讀..
Civo 實施「每週工作四天」滿四年,生產力、員工滿意度能雙贏? 作者 蘇 治宏|發布日期 2025 年 04 月 11 日 15:30 | 分類 人力資源 , 公司治理 , 職場 | edit 雲端服務公司 Civo 自 2021 年 1 月起實施的「每週工作四天」制度已滿四年,在吸引人才和提高員工滿意度方面取得顯著成效。執行長 Mark Boost 表示,雖然這項變革對雲端業務的生產力沒有顯著影響,但它有助於 Civo 在競爭激烈的科技人才市場脫穎而出。 繼續閱讀..
美國製造非易事?LV 德州廠遇挫、傳品質難達標 作者 MoneyDJ|發布日期 2025 年 04 月 11 日 14:30 | 分類 人力資源 , 國際貿易 | edit 川普揮舞關稅大旗,意在促使製造業回流美國,不過,精品巨頭 LVMH 在德州的工廠據傳遭遇諸多難關,反映「美國製造」並非那麼容易。 繼續閱讀..
經濟衰退裁員沒用,史丹佛教授:企業裁員只是跟風 作者 黃 嬿|發布日期 2025 年 04 月 11 日 11:29 | 分類 人力資源 , 公司治理 | edit 美國總統川普宣布暫停實施對等關稅 90 天,投資者鬆了一口氣,但美中貿易戰愈演愈烈,經濟學家預測經濟衰退風險仍在。衰退期間對一般人而言,比物價上漲還痛苦的事情就是失業,史丹佛經濟學家研究發現,從過去幾次衰退歷史看,企業選擇裁員是最糟糕的決定。 繼續閱讀..