想成為機器學習工程師?這份自學指南值得你收藏 |
| 作者 TN Choice|發布日期 2017 年 08 月 23 日 14:15 | 分類 AI 人工智慧 , Google , 科技教育 |
Category Archives: 科技教育

區塊鏈技術概觀(三):多數決的運作結構 |
| 作者 台灣水電工協會- 不榮譽會長|發布日期 2017 年 08 月 16 日 15:00 | 分類 Fintech , 區塊鏈 Blockchain , 數位貨幣 |
什麼是 LegalTech?為什麼我們要知道 LegalTech? |
| 作者 智由博集|發布日期 2017 年 08 月 13 日 12:00 | 分類 AI 人工智慧 , 區塊鏈 Blockchain , 科技政策 |
LegalTech 是 Legal Technology 的縮寫,就和 FinTech(金融科技)代表利用科技讓金融服務更有效率一樣,LegalTech 指的是透過科技來協助法律服務,雖然這裡的科技泛指任何科技,但實際上對法律服務造成巨大衝擊的,主要是還是「資訊科技」。 繼續閱讀..
吳恩達深度學習新靶,培訓百萬名 AI 專家 |
| 作者 Emma stein|發布日期 2017 年 08 月 09 日 16:04 | 分類 AI 人工智慧 , 會員專區 , 科技教育 |
繼 6 月底偕新創專案「Deeplearning.ai」回歸人工智慧圈後,深度學習領域權威吳恩達再丟出一大目標:利用 Coursera 開放課程培訓出百萬名 AI 專家,落實他對人工智慧普及的願景。 繼續閱讀..

區塊鏈技術概觀(二):資料分割與密碼學 |
| 作者 台灣水電工協會- 不榮譽會長|發布日期 2017 年 08 月 09 日 14:31 | 分類 Fintech , 區塊鏈 Blockchain , 數位貨幣 |
前篇講到了如何利用大型流水系統來產生可取代傳統貨幣的數位貨幣系統,那麼這個系統為何稱做區塊鏈呢?我們接下來再做個技術概觀。 繼續閱讀..
草莓族不可怕,更恐怖的是 i 世代 |
| 作者 黃 嬿|發布日期 2017 年 08 月 04 日 17:34 | 分類 會員專區 , 科技教育 |
生於 1980 年與 2000 年之間的人被稱為千禧世代,這一族群已經讓上世代的人感到頭痛,一度被誤解為草莓族,擔不起重擔,且以自我為中心。無論接受與否,千禧世代已經是現在的社會中堅,是市場上消費主力,世界必須圍著這群人而轉,投其所好。其實最麻煩的一代還不是千禧世代,而是跟著智慧手機一起長大的 i 世代,許多青少年已經出現各種病兆,專家認為這些病兆都是手機害的。 繼續閱讀..

區塊鏈技術概觀(一):讓我們從歷史文本說起 |
| 作者 台灣水電工協會- 不榮譽會長|發布日期 2017 年 08 月 01 日 9:00 | 分類 Fintech , 區塊鏈 Blockchain , 數位貨幣 |
近 5 年來,水電工協會大概在幾個不同場合被要求講講區塊鏈,大都是因為比特幣的興起以及對特殊的生態系統行為感到好奇。就筆者的經驗而言,比特幣同時涉及貨幣及密碼學兩個很硬的學問,因此就算台下大都是醫生教授的場合,講得不夠好的話還是有多數聽眾無法理解。因此,當編輯部與筆者談時,筆者只能說貴刊運氣太好了,我們不榮譽會長綜合了很多失敗的經驗,一定可以讓讀者在這次產生:我終於成為區塊鏈專家的幻覺……呃,是快感才對。 繼續閱讀..
加州小型大學文理並重,畢業生比史丹佛畢業生還會賺 |
| 作者 黃 嬿|發布日期 2017 年 07 月 31 日 11:22 | 分類 會員專區 , 科技教育 |
加州克萊蒙特市有一間小型的文理學校,現在是全美國最貴的大學,一年的學雜費要 72,228 美元,將近 220 萬台幣,在這邊念 4 年,要花將近 900 萬台幣。但這所大學提供的科學教育聞名全美,畢業生收入甚至比哈佛與史丹佛畢業生還高。 繼續閱讀..
霸氣不再,暴龍其實跑不動 |
| 作者 謝 佳盛|發布日期 2017 年 07 月 30 日 12:00 | 分類 會員專區 , 生物科技 , 科技教育 |
你一定對這個經典的電影橋段印象深刻:兇狠的暴龍(Tyrannosaurus rex,T-rex)張著血盆大口追著受傷坐在車子裡逃命、由傑夫·高布倫(Jeff Goldblum)飾演的伊恩·馬爾科姆博士。這是由好萊塢知名導演史蒂芬·史匹柏(Stephen Spielberg)執導的賣座電影《侏儸紀公園》(Jurassic Park)中的名場面。由於暴龍給人殘暴、兇猛又攻擊力十足、善於追殺獵物的鮮明印象,使牠在許多恐龍迷的心中有不可磨滅的地位,但你有沒有想過一個問題:暴龍真的跑得那麼快嗎? 繼續閱讀..
解決人才荒,印度軟體公司自己開大學教程式 |
| 作者 黃 嬿|發布日期 2017 年 07 月 25 日 12:06 | 分類 會員專區 , 科技教育 |
在美國有大批 IT 人才是印度人,在印度工作的 IT 人才大部分都在美國科技公司發展,印度本地企業要發展自己的軟體實力,必須花費大筆資源與跨國企業競逐頂尖人才。有一家公司反其道而行,專門雇用印度高中畢業生或是輟學生,教他們寫程式,面對全球客戶,一年營收可達數億美元。 繼續閱讀..



