Tag Archives: 職業發展

年輕人不愛去製造業,麥肯錫:工廠經營需「以人為本」

作者 |發布日期 2024 年 12 月 27 日 11:11 | 分類 人力資源 , 職場

製造業仍有刻板的工廠印象,管理方面缺乏人性,每個規定都是死的,導致現在許多年輕人不願意進入製造業,但製造業將引領第四次工業革命,美國也將製造業復興視為首要任務,但要如何重塑製造業形象吸引人才,麥肯錫說,經營需要以人為本。 繼續閱讀..

居家工作模式啟動,職業婦女成最大犧牲者

作者 |發布日期 2021 年 05 月 24 日 11:14 | 分類 人力資源 , 會員專區 , 職場

疫情前多少人希望能夠彈性工作或遠距上班,許多研究也顯示,企業增加彈性,可以吸引和留住不同地區的各種人才,包括留住女性員工。現在一場疫情讓許多原本不可能實施居家工作的台灣企業員工也嘗試這種工作模式,但很多人已經發現,實際上這種沒有界限的生活不如想像中美好,特別是職業婦女已經哎聲連連。 繼續閱讀..