Category Archives: 會員專區

台積電確定高雄廠以先進製程為主,美國補助條件討論中

作者 |發布日期 2023 年 04 月 20 日 17:30 | 分類 半導體 , 國際貿易 , 晶圓

台積電 20 日法說會指出,3 奈米 (N3) 製程領先半導體產業且高度量產,良率優秀,客戶對 N3 需求超過供應,因受惠於 HPC 和智慧手機應用,N3 將在今年達全面利用(fully utilized),並從第三季開始貢獻大幅營收,屆時將占台積電今年晶圓營收中個位數(mid-single digit)百分比。

繼續閱讀..

「iPhone 卡緊收」國際首站選台灣!台新手付、中國信託搶第一波服務

作者 |發布日期 2023 年 04 月 20 日 16:29 | 分類 iOS , iPhone , 支付方案

蘋果(Apple)今日發表 Tap to Pay on iPhone,選擇台灣做為國際市場第一站,台新銀行「台新手付」App 與中國信託搶第一波「iPhone 卡緊收」服務,讓 iOS 使用者進行感應式信用卡、Apple Watch、各式感應支付,而商家更是不用裝設實體刷卡機,即可用自身手機來感應收款。

繼續閱讀..

庫存調整時間較預期長,台積電下修全年營收預期

作者 |發布日期 2023 年 04 月 20 日 16:20 | 分類 公司治理 , 半導體 , 晶圓

台積電在 20 日法說會上表示,由於總體經濟情勢衰退和終端市場需求疲軟,無晶圓廠半導體(fabless semiconductor)庫存在 2022 年第四季持續增加,且庫存水位直至 2022 年底仍遠高於預期。此外,中國於疫情解封後的終端需求復甦情形也低於預期的情況下,調降全年營運目標,預期全年美元營收恐將下滑約 1% 至 6%,但仍高於同業。

繼續閱讀..

口罩大解封剛需仍在!中衛再推 AI 機器人、電路板科技感口罩

作者 |發布日期 2023 年 04 月 20 日 15:10 | 分類 會員專區 , 生物科技 , 科技生活

口罩大解封,但是佩戴口罩已成習慣,路上仍有不少人戴著口罩,顯示口罩市場的剛需仍在,中衛今日宣布與日本機能丹寧第一品牌 EDWIN 合作,藉由現今最夯的 AI 機器人話題,將科技元素轉化成潮流配件,繼續搶攻口罩商機。

繼續閱讀..

後製時程從幾天縮減成幾分鐘,Adobe:Firefly 將重塑影音工作流程

作者 |發布日期 2023 年 04 月 20 日 14:58 | 分類 AI 人工智慧 , 會員專區 , 科技生活

近期 Adobe 分享了將其創意生成式人工智慧模型集 Adobe Firefly 擴展到 Creative Cloud 影片和音訊應用程式中的初步構思。Adobe 認為,有了 Firefly 做為創意副手,創作者能夠大幅提升靈感發掘和構想過程,並將後期製作時間從幾天縮短到幾分鐘。將生成式 AI 直接整合到工作流程中之後,這些強大的新功能對於創作者而言將變得觸手可及。

繼續閱讀..

富邦產險總部大樓拆除工程!獲 UL 2799 廢棄物零填埋金級認證

作者 |發布日期 2023 年 04 月 20 日 14:54 | 分類 ESG , 公司治理 , 會員專區

富邦產險總部大樓 2022 年 1 月啟動拆除重建,拆除過程中,創世界首例導入 UL2799 廢棄物零填埋(Zero Waste to Landfill)認證的分類回收機制,最少化廢棄物及最大化回收可用資源,達成循環經濟的目標,成為全球第一個獲得 UL2799 金級認證的營建拆除工程。

繼續閱讀..

呼應 4/22 世界地球日,三星 2023 年回收活動起跑

作者 |發布日期 2023 年 04 月 20 日 14:51 | 分類 ESG , Samsung , 會員專區

台灣三星稍早宣布,今年將首度與財團法人黑潮文教基金會合作,自 4 月 22 日起至 10 月 31 日推出手機回收活動,每回收一支不限品牌之廢棄手機並完成登錄,台灣三星將回饋 100 元支持財團法人黑潮文教基金會,關懷海洋環境、生態、及文化環境永續教育。

繼續閱讀..

台積電預期第二季營收下滑最高約 10%,全年資本支出維持不變

作者 |發布日期 2023 年 04 月 20 日 14:48 | 分類 半導體 , 晶圓 , 晶片

晶圓代工代龍頭台積電公布 2023 年第一季財務報告,合併營收約新台幣 5,086.3 億元,與 2022 年同期相較,2023 年第一季營收增加了 3.6%,與前一季相較,2023 年第一季營收減少了 18.7%。稅後純益約新台幣 2,069 億元,稅後純益則減少了 30.0%,每股盈餘為新台幣 7.98元。

繼續閱讀..

AI 世代新鮮人如何勇往「職」前?跨域思維是重點

作者 |發布日期 2023 年 04 月 20 日 14:41 | 分類 AI 人工智慧 , 人力資源 , 會員專區

雖著生成式 AI 的興起,許多企業的人才招聘重點可能不若以往的「專」,徵才趨勢開始出現跨域思維,也希望下世代人才擁有跨域能力。《科技新報》近期就舉辦了「勇往職前!下世代科技人才跨域論壇」,希望讓即將加入職場的新鮮人了解如何成為企業心目中的下世代人才。

繼續閱讀..