Author Archives: 姚惠茹

「00 世代」即將踏入職場！世代記憶 COVID-19 超越 921 大地震

作者姚惠茹|發布日期 2022 年 04 月 26 日 10:45 |

分類人力資源 , 會員專區 , 科技教育

再過一個月，約 20 萬名西元 2000 年後出生的「00 世代」，即將踏出校門進入職場，你了解這個世代嗎？根據 104 人力銀行發布《00 世代和你想的不一樣》大調查，其中最深刻的頭號社會事件，有別於 70、80、90 世代都是 921 大地震，00 世代首選的是當前的 COVID-19。

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驅動 IC 需求減弱！美系外資看壞聯詠「劣於大盤」

作者姚惠茹|發布日期 2022 年 04 月 26 日 10:17 |

分類 IC 設計 , 會員專區 , 證券

由於今年第 2 季 PC 和電視的需求減弱，可能提早對 DDI（面板驅動 IC）和通用汽車造成壓力，美系外資最新報告指出，維持對聯詠的評級為「劣於大盤」，並對驅動 IC 封測廠頎邦維持「持有」的評級。

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居家隔離「3+4」新制明上路！第 4 天開始自主防疫禁聚餐

作者姚惠茹|發布日期 2022 年 04 月 25 日 19:40 |

分類會員專區 , 生物科技 , 醫療科技

因應本土疫情升溫，中央流行疫情指揮中心指揮官陳時中今日宣布，為強化防疫量能及韌性，自即日起實施重點疫調，並自 4 月 26 日起縮短居家隔離天數為「3+4」，更回溯目前已居家隔離超過三天者，自 4 月 27 日開始解除隔離。

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培育高階人才！國研院與台大建立「晶片設計管制實驗室」

作者姚惠茹|發布日期 2022 年 04 月 25 日 16:49 |

分類 IC 設計 , 人力資源 , 晶片

國研院今日啟用與台大合作建立的「國研院台灣半導體研究中心晶片設計管制實驗室」，目前使用台積電 16 奈米製程，希望讓國內學研團隊建立從設計到製造的開放性研發環境，並藉由實作培育晶片設計人才。

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國泰人壽 60 歲宣示 E‧P‧S 新戰略！下一甲子聚焦高齡、保障、永續

作者姚惠茹|發布日期 2022 年 04 月 25 日 15:45 |

分類 Fintech , 會員專區 , 理財

國泰金今年適逢 60 週年，因應大環境變遷，國泰人壽今日宣示全新「E‧P‧S」戰略，以「Elder Friendly 友善高齡 × Protection First 保障優先 × Sustainability 永續實踐」建構策略藍圖，為下一個 60 年開啟打造永續未來的序幕。

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公費四價流感疫苗標案出爐！可望挹注國光生、東洋營運

作者姚惠茹|發布日期 2022 年 04 月 25 日 14:27 |

分類會員專區 , 生物科技 , 財經

公費流感疫苗決標結果今日出爐，衛福部今年總採購量約 630.5 萬劑，由國光生技、外商賽諾菲與東洋取得標案，採購比重分別為 51.9%、30.13%、17.9%，其中東洋今年首度取得逾百萬劑，得標數較去年成長，可望挹注營運動能。

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理工人去哪兒？忙卡位軟體管理、研發主管、資安分析

作者姚惠茹|發布日期 2022 年 04 月 25 日 11:42 |

分類人力資源 , 會員專區 , 科技教育

每年的 6~9 月是台股的除權息旺季，可以清楚了解企業的經營績效及獲利表現，其中以優渥年終獎金及分紅派發來留住人才的科技業尤其受到各界關注，包括聯發科去年員工平均年薪 513.79 萬元、聯詠員工平均年薪也達 516.2 萬元，IC 設計矽創去年平均員工薪資也有 494 萬元，這樣的薪資待遇吸引理工背景求職者爭相卡位。

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